Vedoucí engineeringu - České Budějovice
Pracovní náplň:
-
Všeobecné vedení útvaru Engineering obsahující mimo jiné:
- odborné technické vedení útvaru
- personální vedení a plánování
- plánování a dodržování rozpočtu útvaru
- Analýzy akvizičních příležitostí zdrojů tepla a el. energie po technické stránce
- Spolupráce při řízení / koordinaci investičních a ostatních projektů voblasti výroby tepla a el. energie
- Spolupráce při vytváření a realizaci operační a rozvojové strategie společnosti
Požadavky na uchazeče:
- Vysokoškolské vzdělání technického směru, obor strojní nebo elektro, specializace energetické stroje a zařízení nebo elektroenergetika výhodou
- Odborná praxe 9 let
- Znalost termomechaniky
- Základní znalosti zoboru teplárenství a obnovitelných zdrojů energie
- Základní znalosti o konstrukci a způsobech výroby a stavby tepelně energetických strojů
- Znalost rozvodu a užití základních forem energií vprůmyslu a ostatních oblastech života
- Péče o životní prostředí
- Uživatelská znalost práce na PC MS Office
- Pokročilá znalost AJ podmínkou, znalost NJ výhodou
- Řidičské oprávnění sk. B
Dovednosti:
- Zkušenosti s vedením týmu
- Komunikativnost a otevřenost
- Schopnost týmové práce
- Samostatnost a kreativita
- Smysl pro odpovědnost
Podmínky pro zařazení zájemce do výběrového řízení:
Vpřípadě zájmu o tuto pozici zašlete Váš strukturovaný profesní životopis a motivační dopis elektronicky na e-mail katerina.muller@eon.cz do 30.09.2010. (Životopis by měl obsahovat minimálně tyto údaje: Jméno, adresa, telefon, e-mail, vzdělání, pracovní uplatnění od ukončení studia, jazykové znalosti, další odborné znalosti a dovednosti vč. práce na PC. Motivační dopis by měl obsahovat Vaši představu o pracovní činnosti.)
Pokud nemáte přístup na e-mail nebo Internet, můžete nám zaslat Váš životopis a motivační dopis poštou na adresu: E.ON Česká republika, s.r.o., Rozvoj managementu a organizace, Ing. Kateřina Müller, F.A. Gerstnera 2151/6, 370 49 České Budějovice.
Forma a termíny výběrového řízení:
První kolo výběrového řízení bude realizováno vyhodnocením písemných dokumentů.
Vybraní uchazeči budou vyzváni kúčasti ve druhém kole výběrového řízení, které se uskuteční formou osobních pohovorů.
Termín nástupu:
1.10.2010
